Suchergebnis

Was entscheidet über wirtschaftlichen Erfolg oder Misserfolg von Unternehmen? Ein Blick in die Unternehmenswirklichkeit zeigt: Nicht Erfolgsrezepte oder Best Practices, Managementvordenker oder Trendvisionäre prägen die Unternehmensstrategie. Sondern gelassene Unternehmensführer, die den Zufall als Herausforderung begreifen, aus der Sicherheitszone ihrer Kernkompetenz heraus entscheiden und Strategien gemeinsam mit den Mitarbeitern umsetzen.

Stapel von Büchern haben wir auch in diesem Jahr wieder gesichtet und kritisch auf ihren Neuigkeitswert hin abgeklopft. Viele davon haben wir rezensiert oder mit den Autoren Interviews geführt. Jetzt ist es Zeit, die besten Bücher des Jahres zu küren. Die changeX-Jury hat ihre Toptitel 2009 gewählt. Es war eine klare Entscheidung mit einem klaren Sieger: Nudge.

Woher rührt Talent? Begabung? Genialität gar? Wird uns in die Wiege gelegt, war die Standardantwort lange Zeit. Doch es zeigt sich: Außergewöhnliche Eigenschaften haben gar nicht so viel mit naturgegebenen Anlagen zu tun. Sondern mit Umweltbedingungen, Motivation, Übungsbereitschaft, klarer Fokussierung auf Ziele und einem Schuss Zufall. Kurzum: Talent ist nichts Gegebenes, sondern ist lernbar. Entscheidend ist: Fest an sich glauben und an sich arbeiten. / 06.07.09